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TOPICS一覧①

  • RRS(サマリー情報）による配信を開始しました。
    以前から試験的に配信していましたが、今後本格的にこのページの情報更新(NEWS・TOPICS)を発信していきます
  • スマートフォン用サイトを公開しました。　
    各種お申し込みも携帯、スマートフォン等各端末から出来ます。各ページのQRコードより読み取りご覧ください
  • 出張・介護スキルアップセミナーを5月に開講します。
    月に1回程度、福岡近郊の都市で開催している介護スキルアップセミナーに関して、「うちの施設で開催してくれないか」というご要望が多くなりました。そこで毎年5月と10月に限り、講師が指定場所にお伺いしてセミナーを行います。
  • ボランティア体験記ページを設けました。
    デイサービス施設にボランティアとして活動している視点から気づいた点介護現場の現状を記載しています。
    今後の業務のヒントとなる内容を集めました。
  • コラムを更新しました。
    厚労省から今年春の消費税8%に伴う介護報酬がプラス0.63％改定と発表がありました。その他利用限度額についても言及しています。
  • セミナー参加者の声をUPしました。
    当事業所で月に1回程度開催している介護系のセミナー参加者のアンケート結果を公開しました。
    FC(フランチャイズ)グループ実績ページ、または各ページ下部にリンクしています。
  • コラムを更新しました。
    今年4月から、消費税が増税されます。これに従い、介護報酬に関しても増税分上乗せという形で改定されるという事が閣議決定されました。今年1月1月15日、社会保障審議会介護給付費分科会を開催し、平成26年度4月からの介護報酬改定を発表しました。コラムのページに厚労省発表の資料を載せています。
  • コラムを更新しました。
    介護保健部会で今後の介護保険改正について大筋の要点が発表されました。以前から問題視されていた「要支援者外ずし」についても言及しています。
  • 当ホームページの携帯版を作成しました。　ドコモ、au、ソフトバンク3キャリアに対応しています。　　各ページ右側のQRコードから読み取りアクセスしてください。
  • コラムを更新しました。
    8月2日、社会保障制度改革国民会議が開催されました。かねてから話し合われていた予防給付の見直し（制度持続のために軽度者を外す）や応能負担が現実のものとなり、今後、具体的な施策を社会保障審議会等で話し合われることになります。
  • 事業所スケジュールをUPしました。　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2か月分の当事業所の予定表をUPしました。各種セミナー申込み、お問合せ等の参考にしてください。　予定が入り次第、お知らせいたします。
  • コラムを更新しました。
    厚生労働省の秋葉副大臣は6月、厚労省の研究班のレポート発表を受けて、認知症の施策について定例記者会見で今後の認知症施策について言及しました。
  • コラムを更新しました。
    厚労省は平成23年度介護保険事業状況報告を発表し、第1号被保険者数や要介護の認定者数、サービス種類別保険給付額など介護保険の概要を明らかにしました。
  • （公社）かながわ福祉サービス復興会より「認知症利用者のリスクマネジメント」セミナーが発表されました。
    認知症利用者のリスクマネジメント・BPSDによる事故防止策についてのセミナーです。
  • セミナー・講演会情報を開設しました。
    今後、介護職・事業主。管理者等を対象にしたスキルアップ講座を月に1～2回程度、福岡市ならびに近郊の福祉公共施設で開催していきます。開催情報が決まり次第このページでお知らせしていく予定です。
  • 厚労省より「定期巡回・随時対応サービス」実施状況についての発表がありました。
    このサービスが始まって1年以上たちましたが事業所の確保、採算性の問題から当初予想していた事業所数を大きく下回っています。詳しくはこちら
  • コラムを更新しました。
    昨年の介護報酬改定で変更されたデイサービスの機能訓練加算についての算定要件についてわからないとのお問い合わせが多数ありました。これに基づき、今回、コラムのページで詳しく記載しております。
  • 三菱UFJリサーチ＆コンサルティング実施の「定期巡回・随時対応サービス」についてアンケート結果を掲載しました。
    昨年春の介護保険制度改正で新設されたサービスのアンケート結果です。結果はH25年度1月に公表されたものです利用者にはまずますのサービスといえますが、事業所にとっては連携事業所の確保など厳しい現状が浮き彫りになっているようです。詳しくはこちら　　
  • コラムを更新しました。　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　平成25年4月からホームヘルパー2級に代わり介護職員初任者研修が始まりました。　今回はこの新しくできた研修内容についての特集です。「今後のキャリアパスについて」項目に「研修内容資料」として掲載しています。
  • 認知症対策として厚労省は認知症施策推進(オレンジプラン)を公表しました。事業所・介護職の皆さんに関係が深い施策計画です。　　　　　
  • コラムを開設しました。　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　介護事業所経営の方、スタッフの方向けに今後、介護サービスを提供していくうえで役立つ情報をコラムとして紹介していきます。今回は実地指導監査のポイント・今後のキャリアパスについて厚労省通達文、東京都介護福祉士会のスキルアップ研修資料を掲載しています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　
  • 行政による実地指導対策に必要な自己点検チェックシート様式を追加しました。　　　　　 　　　 　　　平成24年度の介護保険改正で実地指導・監査の重要性が増しています。今回は厚労省から発表されたチェック項目を参考に各都道府県から公開されているシート（訪問介護・通称介護）を指定基準申請書類のページに集掲載しました。これから実地指導の通知がなされている事業者の方は参考にしてください。　　
  • 福岡県より認知症・成年後見フォーラム開催の発表がありました。　　　　　　　　　　　　　　　　　将来、認知症になった時に財産管理の救済措置として成年後見人制度という認知症の方々の権利と生活を守る法律があります。今回のフォーラムはまだまだ認知されていない成年後見人制度を普及することが目的となっています。

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